Titre :	Managing change and transition
Type de document :	texte imprimé
Editeur :	Boston, Mass. : Harvard Business School Press
Année de publication :	c2003
Importance :	138 p.
Format :	24 cm
ISBN/ISSN/EAN :	978-1-57851-874-6
Note générale :	Includes bibliographical references and index.
Langues :	Anglais (eng) Langues originales : Anglais (eng)
Catégories :	Business & Economics -- Mergers & Acquisitions. Organizational change Organizational change--Management
Index. décimale :	HD 58.8
Résumé :	Managing through change and crisis is difficult in any business environment. This guide offers advice on how to recognize the need for organizational change, communicate the vision, prepare for Lire la suite...
Note de contenu :	Introduction : the dimensions of change -- Are you change-ready? -- Seven steps to change -- Implementation -- Social and human factors -- Helping people adapt -- Toward continous change.

Managing change and transition [texte imprimé] . - Boston, Mass. : Harvard Business School Press, c2003 . - 138 p. ; 24 cm.
ISBN : 978-1-57851-874-6
Includes bibliographical references and index.
Langues : Anglais (eng) Langues originales : Anglais (eng)

Catégories :	Business & Economics -- Mergers & Acquisitions. Organizational change Organizational change--Management
Index. décimale :	HD 58.8
Résumé :	Managing through change and crisis is difficult in any business environment. This guide offers advice on how to recognize the need for organizational change, communicate the vision, prepare for Lire la suite...
Note de contenu :	Introduction : the dimensions of change -- Are you change-ready? -- Seven steps to change -- Implementation -- Social and human factors -- Helping people adapt -- Toward continous change.